利通区纪委监委把廉洁文化建设作为推进全面从严治党的重要抓手，系统谋划部署推动，聚焦强化政治引领、传播廉洁文化、涵养清风正气、筑牢思想防线、拓展廉洁文化资源5项目标，量身定制14项工作任务，采取有效举措，高效推进廉洁文化建设工作。

　　聚焦“系统谋划、压实责任”，凝聚廉洁文化建设合力。将廉洁文化建设作为全面从严治党、党风廉政建设的重要组成部分，作为一体推进“三不腐”的基础性工程，制定《关于加强新时代廉洁文化建设的实施方案》，确定目标任务14项，制定《关于加强清廉利通建设的实施方案》，确定建设任务16项，形成区委统一领导、纪委监委组织推动、各职能部门协同联动、其他党组织积极参与的工作格局，推动廉洁文化建设工作落地见效。建立区廉洁文化建设联席会议机制，定期召开联席会议，加强统筹协调和督促指导，形成工作合力。围绕营造良好政治生态、树牢正确用人导向、大力弘扬新风正气、持续优化发展环境、持续深耕廉洁文化5个方面，落实“清单+台账”机制，建立《清廉利通建设工作台账》，制定16项工作任务101条推进措施，推动廉洁文化建设走深走实。

　　聚焦“廉政教育、警示教育”，筑牢拒腐防变思想防线。紧盯“关键少数”，培育优良党风政风。组织219名新任职领导干部开展任前廉政谈话、党纪党规知识测试，签订廉洁承诺书，真正把对干部的严管厚爱抓在经常、管在日常。先后开展2期新任职青年领导干部培训班，教育引导青年干部系好廉洁从政“第一粒扣子”，掌好廉洁的舵轮，把牢人生的方向。常态化推进警示教育，先后组织全区各级领导干部7000余人（次）参加法院庭审旁听、观看警示教育片、参观自治区、吴忠市警示教育基地、吴忠监狱接受警示教育，引导党员领导干部守住纪律和法律底线，增强不想腐的自觉。开展党员干部和公职人员酒驾醉驾警示教育活动，通报党员干部、公职人员酒驾醉驾典型案例，受教育党员干部和公职人员6000余人，引导党员干部和公职人员进一步筑牢信仰之基、绷紧纪律之弦、落实应尽之责。

　　聚焦“阵地建设、主题活动”，助力廉洁文化绽放基层。夯实清廉阵地，打造特色突出的廉洁“地标”。扎实开展清廉“六进”活动，推动全域廉洁文化共建共享。金星镇正丰社区聚焦“廉洁微元素”，广泛收集“廉洁故事、廉洁剪纸、廉洁书画、廉洁唐诗”，推动“四廉文化”进楼道进单元；古城镇新华侨村通过征集村史故事、清廉家风故事，打造党群清风教育室，发挥廉政教育在党风廉政建设当中的基础性作用。先后开展“文化叙廉　清风利通”廉洁文化作品征集活动、“薪火传承送清风　廉洁相伴迎元宵”等主题特色活动19场次940余人次，让清风正气、崇德尚廉蔚然成风。坚持把家风建设作为党员干部作风建设的重要内容，以群众喜闻乐见的方式，开展“廉洁好家风”等主题活动13次，“家庭助廉”活动3次，“廉政家访”30余次，谈心谈话83人。各部门（单位）充分发挥自身优势，多措并举打造廉洁文化的“利通名片”。区委组织部将清廉利通建设和模范机关创建等工作有机结合，开展“五型”模范机关创建活动；区教育局以利通区第三小学为示范点，推进“清风进校园”建设工作，着力推动校园清廉文化建设；区卫健局聚焦卫生健康领域行业专项治理，对项目决策、规划许可等方面深入细致开展自查自纠，打造“政治生态好、廉洁状况好、医德医风好、群众评价好、发展势头好”的清廉医院；区工信和商务局持续完善工程招标、物资采购、产权转让等各项内控制度，健全企业诚实信用档案管理，引导辖区企业依法经营、诚实守信、廉洁从业。（利通区纪委监委　王立萍）